株式会社いちやまマートが新入社員の初任給を引き上げ！魅力的な福利厚生も注目

株式会社いちやまマートが新入社員の初任給を引き上げ

株式会社いちやまマート（代表取締役：三科雅嗣）は、2025年5月から新たに入社した正社員を対象に、初任給の引き上げを行うことを発表しました。この取り組みは、若手社員の経済的不安を軽減し、優秀な人材を確保することを目的としており、社員が成長できる環境作りに繋がると期待されています。

初任給の詳細

いちやまマートが新たに設定した初任給の金額は以下の通りです：

- 大学院卒: 基本給238,500円 + 割増手当13,000円 = 251,500円（2024年から2万円増）
- 大学卒: 基本給237,000円 + 割増手当13,000円 = 250,000円（2024年から2万円増）
- 短大・専門・高専卒: 基本給214,000円 + 割増手当6,000円 = 220,000円（2024年から2万7千円増）
- 高校卒: 基本給195,000円 + 割増手当5,000円 = 200,000円（2024年から1万5千円増）

これにより、新入社員は生活費の不安を軽減し、より安心して仕事に専念できる環境が整います。

充実した福利厚生制度

さらに、いちやまマートでは抜群の福利厚生制度も魅力の一つです。以下のような制度が用意されています：

- 保険完備
- 健康診断
- 予防接種補助金
- 限定社員制度（地域・職務・短時間）
- 産前産後休業
- 育児短時間勤務
- 介護休業
- ヤマダ電機ビジネスパートナー会員
- レンタカー利用割引制度
- 契約健保の保養所あり
- 結婚祝金や慶弔金、災害見舞金
- 社内研修、資格取得支援制度、通信教育
- 表彰制度や社内預金制度

これらの制度は、社員が仕事とプライベートを両立させやすくするために設けられています。特に育児短時間勤務や介護休業制度は、柔軟に働く環境を提供し、働きやすさを実現しています。

いちやまマートの企業理念

いちやまマートは「健康的な食生活が幸せをもたらす」という理念のもと、山梨県・長野県で15店舗を展開中です。安心・安全な食品を提供し、美味しい商品やワクワクする店内で、お客様とその家族に笑顔を届けることを目指しています。

詳細情報や最新情報については、いちやまマートの公式サイトやSNSをチェックしてみてください：

株式会社いちやまマートの取り組みにより、今後の企業の成長と共に、社員一人ひとりの生活向上が期待されます。これからのどのような展開に注目したいですね。