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ハーゲンダッツジャパンの健康経営が高く評価

ハーゲンダッツジャパンが、経済産業省と日本健康会議から「健康経営優良法人2025」の認定を受けました。この名誉あるタイトルは、特に優れた健康経営を実践する企業に与えられるもので、ハーゲンダッツジャパンは、その中小規模法人部門での認定を勝ち取ったのです。

企業理念「しあわせ」を届けるために

「世の中のしあわせを、もっと濃くする。」という理念のもと、ハーゲンダッツジャパンは、まず従業員の健康を最優先に考えています。健全な職場環境を整えることが、企業の成長と社会貢献につながると信じ、2023年には「健康経営宣言」を掲げ、具体的な取り組みを強化しました。

具体的な健康経営の取り組み

ハーゲンダッツジャパンの健康経営においては、以下のような多岐にわたる取り組みが行われています。

職場の健康づくり

• - 健康診断: 35歳以上の従業員に対する人間ドックを含む健康診断を実施。
• - 女性特有の健康課題への取り組み: 乳がんや子宮頸がん検診の費用を負担し、健康管理を促進。
• - 健康相談窓口の設置: 看護職や産業医、またチャット型医療相談サービスを設置し、従業員がいつでも相談できる環境を整備しています。
• - 運動習慣: ソフトバレーボール大会やウォーキングイベントを通じて積極的な身体活動を推奨。

ワークライフバランスの推進

• - テレワークやフレックス勤務: 自由な働き方を選択できる制度を導入。
• - リフレッシュ休暇: 有給休暇とは別に、連続した特別休暇と手当を支給し、従業員の心身のリフレッシュを図っています。

もしもの備え

• - 団体保険の導入: 3大疾病保障保険や長期障害所得補償保険を導入し、万が一の事態にも備えられる体制を整えています。

目指す未来とコミットメント

ハーゲンダッツジャパンは今後も、従業員の健康を最重要視し、さまざまな施策を通じてさらなる「しあわせ」を届ける企業活動を続けていきます。このような取り組みは、単に企業内の健康維持だけにとどまらず、社会全体へ広がりを見せていくことでしょう。

詳細情報

ハーゲンダッツジャパンの健康経営に関する詳しい情報は、公式サイトからも確認できます。
ハーゲンダッツジャパン健康経営特設サイト

お問い合わせ先

一般の方のためのお問い合わせは、ハーゲンダッツジャパン株式会社お客様相談室まで。
TEL: 0120-190821
公式ウェブサイトよりご確認ください。

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