冬休みの宿題問題を解決！社内書き初め教室の魅力

働くママを支える社内書き初め教室の開催

2024年12月26日（金）、株式会社ランクアップが自社オフィスで「書き初め教室」を開催しました。この教室は、働くママたちの子どもの冬休みの宿題をサポートするための取り組みの一環です。

書き初めの悩みを解消する取り組み

忙しい日常の中、冬休みに子どもに書き初めをさせるのは、ママたちにとって大きな悩みの種。特に、忙しさから書道の道具を揃えたり、後片付けをしたりするのは煩わしい作業です。そこで、ランクアップでは社員の子どもたちを会社に招き、専門の社員講師が指導する形で書き初めを行うことにしました。この企画は、今年で7年目を迎え、回を重ねるごとに人気が高まっています。

書道講師による指導

当日は多くの子どもたちが参加し、親たちと一緒に出社。書道の経験が豊富な社員が講師となり、丁寧に指導しました。子どもたちは真剣な表情を浮かべ、基本的な技法を学びながら自分のペースで作品を仕上げていきました。家庭での書き初めは、道具の準備から掃除まで大変ですが、社内でみんな一緒に行えることで、参加者からは「とても助かった」という声が多く寄せられました。

参加者の声：パパ・ママ社員

参加した社員たちからは、「子どもと一緒にいるとお互いにイライラしてしまうことも多いですが、講師がいることで子どもが素直に聞いてくれるので助かりました」との感想が。家庭で道具を準備する負担も軽減され、参加した親たちは満足感に包まれていました。

参加した子どもたちの反応

子どもたちも大変楽しい時間を過ごしたようで、「ママよりも会社のお姉さんたちに教えてもらうのが楽しかった！」という声や、「みんなで作品を見せ合うのが楽しかった」といった感想が聞かれました。これは、特に子どもたちにとって新しい経験となり、彼らの思い出のひとつとなりました。

ランクアップのこだわり

ランクアップは、オリジナルブランド「マナラ」を通じて、美容だけでなく社会的責任にも注力しています。社員が子育てをしながらも働きやすい環境づくりを進めており、育休・産休からの復職率は100%という実績があります。また、職場内での育児支援活動として、夏休み自由研究イベントや書き初めイベントを継続的に実施し、社員の生活をサポートしています。

さらに、社内で使用しなくなった育児用品を譲渡し合うリユースマーケットも好評で、参加した社員たちは「必要なものが手に入って助かった」という声が多数寄せられています。