2026年度アイリスグループ入社式！新たな価値創造のスタートを切る474名の新入社員

新たなスタートを切った474名の新入社員

2026年4月1日、アイリスグループが宮城県仙台市のアイリス卸町ビルで盛大な入社式を開催しました。今年度の新歓には474名が参加し、彼らの新たな社会人生活がこの日から始まりました。大学、大学院、高専などから329名、高校卒業者145名を含む新入社員が集い、期待と希望に満ちた瞬間を迎えました。

60年の節目とグローバル戦略

さて、アイリスグループは今年、オリジナル商品開発において60周年を迎え、記念すべき年となっています。この節目は、会社の成長を祝うだけでなく、未来へ向けた決意を固める重要な機会でもあります。今年の入社式のテーマは「宮城から世界へ」。このテーマのもと、宮城県出身の俳優・アーティスト宮世琉弥さんと、芸人パンサー尾形貴弘さんがサプライズゲストとして登場し、参加した全員を盛り上げました。

増収増益を続ける企業の新たな目標

2025年度の決算は、2年連続での増収増益を達成したアイリスグループ。これを受けて、2026年度はさらなる成長に向け、顧客接点を強化し、特に食品事業やヘルスケア事業の拡大に力を入れる計画です。アメリカやASEAN諸国への輸出を進めるとともに、1,650万ドル以上の設備投資を決定し、海外拠点を強化することを目指しています。この戦略には、初めて海外の就活イベントに参加し、国際的な人材採用にも取り組もうとしています。

新入社員の初任給が7年連続アップ

また、優秀な人材を維持し、成長させるために、今回の入社式では新入社員の初任給を引き上げ、昨年から7年連続の賃上げを実施することを発表しました。大卒新入社員の初任給は15,000円増の270,000円に設定され、これにより新入社員たちのモチベーションも高まるでしょう。初任給引き上げは、労働環境の改善と若手社員の確保を志向しています。

激励のメッセージが新入社員を後押し

入社式では、宮世さんが「少しずつでも進み続ければ道は広がる」と語り、尾形さんは「失敗してもいいから全力でぶつかってほしい」とエールを送りました。これらのメッセージは、新入社員たちにとって勇気を与えるものであり、アイリスグループの一員として社会に貢献する意義を再確認する機会となりました。

研修を通じて社内で成長する日々

新入社員たちは、今後全体研修を経て、6月から配属予定です。アイリスグループでは、彼らが成長し、会社の価値を高めるための支援を惜しまない方針です。新たな仲間たちが加わることで、今後のアイリスグループのさらなる飛躍が期待されます。互いに励まし合い、共に成長していける仲間となることを願っています。

新入社員たちの挑戦が、アイリスグループを、そして宮城を、さらには世界を変える一助となることを期待しています。