製造業界に革命を！機能性ウェアが健康経営を支える時代へ

製造業界に革命！機能性ウェアが健康経営を支える時代へ

近年、製造業における人材不足が深刻な問題となっています。特に、2025年には「人材不足」に起因する倒産が過去最多になるという予測がなされています。このような中で、企業が健全な職場環境を作ることの重要性が増しています。株式会社りらいぶが開発した機能性ウェアが、そうした現状を打破する新たな切り札として注目されています。

1. 健康経営の重要性

日本の製造業は、少子高齢化の影響を大きく受けており、企業にとって「人材確保」や「離職の防止」が大きな課題です。松本興産株式会社が採用した機能性ウェアは、働く人々が長く健康に、誇りを持って働ける環境作りを目指しています。企業が従業員の健康を第一に考える姿勢は、結果として企業の競争力向上にもつながります。

2. 機能性ウェアの特長と導入事例

今回導入された機能性ウェア、つまり「リライブウェア」は特に革新的です。このウェアは、遠赤外線を輻射し、着用するだけで血行を促進する機能が備わっています。さらに、特殊な加工を施した鉱石を使用し、身体のポイントに沿ってプリント加工することで、パフォーマンスを向上させることが可能です。

導入のきっかけとして、松本興産の代表取締役である松本直樹氏は、「創業60年。人の技で人を支えるという信念に基づいて、リライブウェアの導入はその哲学を形にした一歩です。社員一人ひとりが元気で笑顔でいることで、会社全体が活力を持つ」とコメントしています。このように、製造業で初めて導入されたことで、今後の展望に期待が寄せられています。

3. 従業員の声

実際にリライブウェアを着用した従業員からは、「動きやすくて作業がラクになった」「作業が楽になると気持ちまで明るくなる」という声が届けられています。職場の環境が改善されることで、従業員のモチベーションも向上することが明らかです。彼らは「会社が自分たちの体を大切にしてくれている」と感じることで、より良い労働環境を実感しています。

4. 企業の未来に向けた取り組み

現在、りらいぶは「世界中の人たちが心身ともに健康で幸せな生活を作り上げることに寄与する」という理念のもと、機能性ウェアの製造・販売を行っています。近年では、特に高齢者から肉体労働者、さらにはアスリートまで幅広い層に支持されるようになり、累計販売枚数は400万着に達しました。これにより、日常生活からスポーツシーンまで、多くの人々の健康を支えているのです。

5. 結論

製造業の生産性と健康経営は切っても切り離せない関係にあります。株式会社りらいぶの取り組みは、業界内外の企業に対して大きな示唆を与えるものです。今後も人材不足に直面する中で、従業員の健康を意識した取り組みがさらに広がることを期待せずにはいられません。機能性ウェアの導入が新たなスタンダードとなり、製造業界全体が持続可能な未来に向かって進んでいくことを願っています。