健康経営を目指すキューサイグループの取り組みと未来への挑戦

福岡市に本社を置くキューサイ株式会社及びその関連企業は、経済産業省と日本健康会議が主宰する健康経営優良法人認定制度において、2025年に向けての優良法人として認められました。これは、社員の健康を重視した経営スタイルが評価された結果です。特に「大規模法人部門」ではキューサイ株式会社とキューサイプロダクツ株式会社が認定され、「中規模法人部門」ではキューサイファーム島根が受賞しました。この認定は、企業としての健康課題に対応し、社員の健康を賢明に考慮した取り組みが求められています。

ウェルエイジング推進のミッション

キューサイグループは「ウェルエイジング」をミッションとし、心身の健康を支援する取り組みを行っています。この理念のもと、社員一人ひとりが健やかに、また個々の能力を最大限に発揮できるように整えた環境を整備しています。「カラダ」「ココロ」「ワークライフハーモニー」という三つの軸で展開される施策は、社員が安心して働ける職場づくりを目指しており、心と体の健康を高めることが主な目的です。

主な取り組み事例

カラダの健康を推進する施策

- 野菜補充機の設置：オフィスにて野菜ジュースを手軽に摂取できる機会を提供。
- マッサージルームの設置：リフレッシュスペースを用意し、適切なケアを促進。
- 人間ドック補助：定期的な健康診断を通じて社員の健康管理をサポート。

ココロの健康を支える施策

- 1on1ミーティング：社員同士のコミュニケーションを促進するための定期的な面談の実施。
- メンタルヘルスサービス：専門医とオンラインでつながり、健康についての相談ができるシステムを導入。

ワークライフハーモニーの実現

- フレックスタイム制度：柔軟な働き方を可能にし、ライフスタイルに応じた時間管理ができます。
- 在宅勤務制度：リモートワークができる環境を用意し、個々の働きやすさを重視。

健康経営の推進とケール青汁

さらに、キューサイグループは自社だけに留まらず、他の企業にも「健康経営」のモデルを提供すべく、青汁の導入も進めています。特に、スーパーフードとして有名なケールを100%使用した青汁は、多くの栄養素を含んでおり、社員の健康維持に寄与します。このような栄養価の高い素材を使用することで、普段の食生活におけるバランスも整えやすくなります。

経済産業省の調査によると、健康経営への関心が高まり、導入を希望する企業が増加しています。特に「キューサイ野菜補充機」は、その需要が年々高まっており、健康管理のための便利なツールとして企業に受け入れられています。

終わりに

キューサイグループの健康経営の取り組みは、社員の身体的健康だけでなく、メンタル面や働き方にまで配慮されています。職場での健康意識を高めることで、社員が楽しく、前向きに年齢を重ねることが可能となります。今後も、キューサイグループは健康経営のベストプラクティスを用いて、「ウェルエイジング」な社会の実現に貢献していきます。

興味がある企業は、ぜひお問い合わせください。