株式会社コーセーが「健康経営優良法人2026」に4度目の認定！

株式会社コーセーが健康経営優良法人2026に認定

東京都中央区に本社を置く株式会社コーセーは、経済産業省と日本健康会議が実施する「健康経営顕彰制度」において、2026年度の「健康経営優良法人（大規模法人部門）ホワイト500」に認定されました。この評価はコーセーにとって4回目となり、従業員の健康を重視する姿勢が評価されたことを意味します。

従業員の健康を重視する経営

コーセーは、「従業員の心身の健康は、会社の成長を支える重要な経営基盤である」という理念のもと、積極的に健康経営を推進しています。特に、2024年には「ウェルネス推進室」を設置し、多様な健康増進施策を展開することに注力しました。たとえば、コーセー健康保険組合と提携し、乳がんや子宮頸がんの検診費用を補助する制度や、不妊治療、卵子凍結に対する支援を行っている点は特筆すべきです。

働きやすい環境の整備

さらに、コーセーでは性別を問わず取得できる有給休暇制度を整備し、従業員のライフステージに応じた健康課題への柔軟な支援を行っています。また、独自の調査を行うことで健康課題が業務に与える影響を可視化し、それに基づく問題解決を目指しています。具体的には、24時間対応の外部相談窓口や専門家によるアドバイザリー体制を確立し、時代やニーズの変化に柔軟に対応できる強固なサポート基盤を整えています。

多様な個性を受け入れる企業文化

これからもコーセーは、多様な個性を持つ社員がそれぞれの能力を存分に発揮できるような環境作りに努めるとともに、独自の価値を提供し、社会全体の課題解決に貢献する企業を目指します。このように健康経営を通じて社会からの信頼をさらに深め、持続可能で健全な経営を続けていく所存です。

健康経営優良法人とは

「健康経営優良法人」とは、経済産業省と日本健康会議が中心となり、健康増進に積極的に取り組む法人を顕彰する制度です。この制度において、大規模法人部門の上位500社が「健康経営優良法人（ホワイト500）」として認定されます。認定を受けた企業は、その取り組みが社会的に評価され、企業価値の向上にも寄与することが期待されています。

株式会社コーセーの健康経営の取り組みは、社員一人ひとりの活躍を支え、企業の成長を促進する重要な要素であることが証明されています。